Chargé(e) de projets - Enseigne et signalétique
Urgent
Permanent
Rive-Sud
28,00 $/h à 30,00 $/h
Offre: (GDP-STH-59718)
Description :
Expérience en enseigne, signalétique ou fabrication sur mesure? Postulez!
Responsabilités :
Notre client, une entreprise spécialisée en enseigne, signalétique architecturale et communication visuelle, est à la recherche d’un(e) estimateur(trice) / chargé(e) de projets pour se joindre à son équipe.
Vous aimez comprendre un projet, calculer les coûts, trouver des solutions techniques et assurer le suivi d’un dossier de A à Z? Ce poste pourrait vous intéresser!
-Analyser les demandes de prix, plans, devis et besoins des clients;
-Utiliser CorelDRAW pour modifier des dessins, ajuster les dimensions et les échelles et préparer les fichiers nécessaires à la production;
-Préparer les estimations et les soumissions pour des projets d’enseignes et de signalétique sur mesure;
-Calculer les quantités, dimensions, matériaux, temps de production, main-d’ouvre, transport et installation;
-Effectuer les demandes de prix auprès des fournisseurs et sous-traitants;
-Préparer des soumissions claires et détaillées;
-Assurer le suivi des projets une fois les contrats accordés;
-Coordonner les achats, la production, la livraison et l’installation;
-Communiquer avec les clients, fournisseurs, installateurs et équipes de production;
-Effectuer le suivi des coûts, des échéanciers et des modifications aux projets;
-Vérifier la conformité des dessins et des documents avant la fabrication;
-Assurer le suivi des projets jusqu’à leur livraison et leur installation.
Vous aimez comprendre un projet, calculer les coûts, trouver des solutions techniques et assurer le suivi d’un dossier de A à Z? Ce poste pourrait vous intéresser!
-Analyser les demandes de prix, plans, devis et besoins des clients;
-Utiliser CorelDRAW pour modifier des dessins, ajuster les dimensions et les échelles et préparer les fichiers nécessaires à la production;
-Préparer les estimations et les soumissions pour des projets d’enseignes et de signalétique sur mesure;
-Calculer les quantités, dimensions, matériaux, temps de production, main-d’ouvre, transport et installation;
-Effectuer les demandes de prix auprès des fournisseurs et sous-traitants;
-Préparer des soumissions claires et détaillées;
-Assurer le suivi des projets une fois les contrats accordés;
-Coordonner les achats, la production, la livraison et l’installation;
-Communiquer avec les clients, fournisseurs, installateurs et équipes de production;
-Effectuer le suivi des coûts, des échéanciers et des modifications aux projets;
-Vérifier la conformité des dessins et des documents avant la fabrication;
-Assurer le suivi des projets jusqu’à leur livraison et leur installation.
Exigences
-Minimum de 3 ans d’expérience pertinente en estimation, préparation technique ou gestion de projets dans le domaine de l’enseigne, de la signalétique, de l’impression grand format ou de la fabrication sur mesure;
-Bonne maîtrise de CorelDRAW - capacité à modifier des fichiers, ajuster les dimensions et les échelles et préparer des documents pour la production;
-Une expérience terrain pertinente et continue peut également être considérée;
-Capacité à lire et interpréter des plans, devis et documents techniques;
-Bonne connaissance des matériaux et procédés liés à la signalétique : aluminium, acrylique, PVC, vinyle, impression, découpe, peinture et assemblage;
-Bonne capacité à effectuer des calculs de quantités, surfaces, pertes de matériaux, temps de production et coûts;
-Formation en estimation, dessin technique, graphisme, fabrication ou gestion de projets, ou expérience équivalente;
-Bonne maîtrise du français parlé et écrit;
-Anglais fonctionnel;
-Connaissance d’Illustrator, AutoCAD, Excel ou d’un logiciel de gestion de production, un atout;
-Permis de conduire, un atout pour les déplacements occasionnels sur les lieux d’installation.
Conditions et avantages
-Horaire du lundi au vendredi, de 8 h 30 à 16 h 30 (Aucun soir et aucune fin de semaine);
-Possibilité de télétravail jusqu’à 1 à 2 jours par semaine après 3 mois, selon l’autonomie;
-Bonification annuelle selon les résultats de l’entreprise;
-Assurance collective après 3 mois;
-Remboursement de 70 % des médicaments;
-Remboursement de 80 % des soins paramédicaux;
-Régime d’épargne-retraite collectif après 6 mois;
-Contribution de l’employeur au RPDB selon les conditions du régime;
-Fermeture durant les périodes de vacances estivales et hivernales prévues au calendrier de la construction;
-Café gratuit à volonté!
Vous connaissez une personne qui pourrait être intéressé par ce poste?
Votre recommandation pourrait être récompensée!
Pour chaque candidat, vous pourriez recevoir une prime de 1 000 $.
Contactez-nous dès aujourd’hui pour en savoir plus sur !
Intéressé(e)? Contactez-nous dès maintenant
Lorry Cadet
Téléphone : (450) 678-3331, poste 224
Courriel : [email protected]
La diversité est une pratique fondamentale dans notre processus de recrutement.
Ainsi, nous souscrivons au principe d'équité en emploi et offrons des chances d'emploi égales à tous.
-Bonne maîtrise de CorelDRAW - capacité à modifier des fichiers, ajuster les dimensions et les échelles et préparer des documents pour la production;
-Une expérience terrain pertinente et continue peut également être considérée;
-Capacité à lire et interpréter des plans, devis et documents techniques;
-Bonne connaissance des matériaux et procédés liés à la signalétique : aluminium, acrylique, PVC, vinyle, impression, découpe, peinture et assemblage;
-Bonne capacité à effectuer des calculs de quantités, surfaces, pertes de matériaux, temps de production et coûts;
-Formation en estimation, dessin technique, graphisme, fabrication ou gestion de projets, ou expérience équivalente;
-Bonne maîtrise du français parlé et écrit;
-Anglais fonctionnel;
-Connaissance d’Illustrator, AutoCAD, Excel ou d’un logiciel de gestion de production, un atout;
-Permis de conduire, un atout pour les déplacements occasionnels sur les lieux d’installation.
Conditions et avantages
-Horaire du lundi au vendredi, de 8 h 30 à 16 h 30 (Aucun soir et aucune fin de semaine);
-Possibilité de télétravail jusqu’à 1 à 2 jours par semaine après 3 mois, selon l’autonomie;
-Bonification annuelle selon les résultats de l’entreprise;
-Assurance collective après 3 mois;
-Remboursement de 70 % des médicaments;
-Remboursement de 80 % des soins paramédicaux;
-Régime d’épargne-retraite collectif après 6 mois;
-Contribution de l’employeur au RPDB selon les conditions du régime;
-Fermeture durant les périodes de vacances estivales et hivernales prévues au calendrier de la construction;
-Café gratuit à volonté!
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Ainsi, nous souscrivons au principe d'équité en emploi et offrons des chances d'emploi égales à tous.
Autres informations :
Date de publication: 2026-10-01
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